CV of engineers of telecommunication networks. Ukraine, Kiev, Lviv, Dnipro, Kharkiv
Results: IT: Administrators; including resume with no salary expectations specified
Found 1,618 resumes
Higher education, work experience under 1 year.
Job type: constant.
Навыки работы с компьютеромы Сборка, настройка, подключение ПК, установка и настройка ОС (Windows, Linux), выявление и устранение неисправностей, прокладка, настройка сети.
work experience more than 5 years.
Работа в разных охранных структурах. Стаж более 10 лет.
Incomplete higher education.
Опыт работы в IT более 5 лет: - системный администратор - 3 года - разработка систем учета(MS Access) - 2 года - тестеровщик - 2 года Навыки: - администрирование локальных сетей Windows, …
Higher education, work experience under 1 year.
Job type: constant.
work experience 2-5 years.
Прокладка, и обслуживание сетей и отдельных компьютеров, восстановление удаленной информации
Higher education, work experience under 1 year.
Work schedule: full day. Job type: constant.
Знание банковских программ, документов, опыт общения с клиентами
Higher education, work experience more than 5 years.
Work schedule: full day. Job type: constant.
Имеется 4гр. до 1000В по электробезопасности. Имеется опыт верхолазных работ и работ на высоте с использованием индивидуальных средств защиты (с 2007г.). Стаж вождения …
Higher education, work experience 2-5 years.
Work schedule: full day. Job type: constant.
Leading recruitment agencies in Kharkov
«София», центр управленческого консалтинга
Центр «София» - качественно и быстро мы предоставим персонал для Вашего предприятия. РЕКРУТИНГ: подбор персонала, топ позиций, ключевых специалистов, проведение Центров Оценки/Assessment Centre, ВTL-услуги, «Таинственный покупатель». Для нас все задачи выполнимы!
Компания OOO «JOB WEST» — опытная и надёжная рекрутинговая фирма, действующая в сфере трудоустройства граждан СНГ за рубежом. Наша компания имеет Лицензию на посредничество в трудоустройстве за рубеж от Министерства Социальной Политики Украины, серия АВ 585245.