PROFI-CONSULTING объявляет набор в Школу «New HR Generation”, 38-я группа

Дата начала: 28 января 2019 г., в 18:30
Содержание курса: 12 модулей, 27 занятий, 81 часов
Результат: сертификат, новая профессия, новые контакты и связи
Расписание занятий: понедельник, среда, пятница 18:30 — 21:30
Место проведения: г. Харьков, ул. Садовая, 11 (бывшая Чубаря), Киевский Медицинский Университет, ауд. 201
Более подробно:  www.profi-consulting.com.ua/school-hr/
Стоимость обучения: 5550 грн. (поэтапная оплата)
Стать участником: Регистрация www.goo.gl/forms/HMjqeB5hyIhFQpHP2

О КУРСЕ

12-ти модульная авторская программа обучения от лучших практикующих HR-экспертов Харькова для ВСЕХ, кто находится в начале карьерного и профессионального пути к HR-вершине.

Уникальное соединение знаний, опыта и методик десяти HR-профессионалов дает возможность получить комплексную подготовку по профессии HR-менеджер.

ДЛЯ КОГО:
• студентов и выпускников ВУЗов, которые хотят освоить самую востребованную и перспективную профессию — HR-менеджер и влиться в HR-Community;
• рекрутеров и менеджеров по персоналу, которые стремятся систематизировать имеющиеся знания, получить новые инновационные технологии от лучших HR-экспертов Харькова;
• руководителей и owner-ов бизнеса, которые стремятся сделать свою компанию еще успешнее и понимают, что ПЕРСОНАЛ — это главное;
• ВСЕХ, ВСЕХ, ВСЕХ, кто хочет переквалифицироваться, расти и развиваться в сфере Human Resources, используя весь накопленный бизнес-опыт.

Преимущества Школы:
• 10 тренеров-практиков с опытом в разных сферах бизнеса;
• 80 % практических кейсов;
• удобное месторасположение и душевная обстановка
• доступ к презентациям и дополнительным материалам.
• Папка новичка с шаблонами документов для старта
• Библиотека HR-a

ПРОГРАММА
Модуль 1. Кто такой HR. Функции HR службы
Модуль 2. Подбор, отбор и найм персонала
Модуль 3. Особенности IT рекрутинга
Модуль 4. Адаптация. Испытательный срок
Модуль 5. Мотивация, стимулирование, удержание
Модуль 6. Оценка. Аттестация
Модуль 7. Система обучения и развития.
Модуль 8. Презентация как рабочий инструмент HR-а
Модуль 9. Правовые отношения
Модуль 10. Кто такой HR — часть вторая. Корпоративная культура компании. HR бренд.
Модуль 11. Что должен знать HR о финансах компании
Модуль 12. Эмоциональная грамотность в управлении персоналом Защита проектов, вручение Сертификатов

НАШИ ТРЕНЕРЫ:
Лариса Жилина, Виктория Орел, Анна Попова, Екатерина Кожушко, Нина Васильевна Перепелкина, Ирина Турчик, Алена Андросова, Алла Ковалевская, Ольга Чалая, Виктория Сиротенко.